Les formations du numériques affichent des succès importants. Le retour à l’emploi est de 80% dont 43% en CDI. Le recrutement, pour l’essentiel, s’effectue via Internet. Il existe un marché du travail en ligne. Les outils numériques (joboards, agrégateurs, réseaux sociaux, sites cooptations) sont de plus en plus utilisés pour embaucher, les acteurs du marché s’étant appropriés ces dispositifs.
